Latar Belakang Mempelajari Peringkat Kerja

Setiap perusahaan pasti memiliki operator yang mempunyai kemampuan yang berbeda-beda, sehingga setiap operator menghasilkan produk yang berbeda dalam segi kualitas dan kuantitasnya. Diperlukan ilmu yang dapat menyelesaikan masalah untuk menstabilkan proses produksi sehingga kinerja operator bisa berjalan dengan normal, yaitu dengan mempelajari ilmu peringkat kinerja operator (Performance Ratting). Alasan mempelajari ilmu peringkat kinerja operator adalah dapat memperoleh metode alternatif pelaksanaan kerja yang dapat memberikan hasil paling efektif dan efisien.

Peringkat kinerja operator adalah aktifitas untuk menilai dan mengevaluasi kecepatan operator. Kinerja operator dikatakan baik adalah jika operator dapat meyelesaikan pekerjaannya paling singkat dengan hasil yang optimal. Cara untuk mengetahui hasil kinerja operator yaitu dengan melakukan pengukuran waktu, ada dua metode pada pengukuran waktu, yaitu pengukuran secara langsung dan pengukuran secara tidak langsung. Penerapan modul peringkat kinerja operator adalah untuk mengetahui seberapa baik sistem kerja operator dalam pembuatan gantungan handphone dalam tahap bekerja yang wajar dan normal.